天天秒链动2+1商城开发，天天秒链动2+1系统模式开发，天天秒链动2+1系统，天天秒商城分销商城开发
如今，随着科技的发展和人们消费习惯的变化，传统的连锁超市已经面临发展的挑战。传统的营销模式和经营手段愈发无法满足消费者的需求。但是，新零售模式的兴起给了连锁超市以新的机遇。
链动2+1系统商业模式，想想科技为您全面解析:
链动2+1奖金制度个绍如下!
直推奖:代理A推荐一人购买礼包，可得100元返佣:老板B推荐一人购买礼包，可得300元返佣。
见点奖:代理A升级为老板B后，当企下代理堆荐其他人购买礼包时，除了代理可以拿到100元直推外，老板B还可以直接拿到200元的见点奖
平级奖:当下级代理A堆荐满两人人升级成为老板B时，上级老板A可以拿到下级老板B全部收益的10%。
帮扶基金:平台设置门槛，达成之前冻结可提现金额的20%，达成之后可全部提之后无需冻结。现，
分红奖励:老板根据团队业绩分红
模式的特色如下
它采用了二次分配机制，避免了多层次、不合规的佣金收益分配，使得销售利润能够通过正规渠道分配给销售者本人和上级代理，使得他们能够获得合理合规的佣金收联
当下级代理升级为老板之后，关系就会分离，他们可以离开，不需要再返利给上级代理，这样就能够避免多层次、不合规的现象出现。
当老板升级后，需要给上级留住初推荐的两个人，这样在整个团队建立过程中会出现很多感恩机制，增强了团队合作意识，创造了更多收益。
下属当上老板后，也会为上级留下原始的推荐用户，确保整个团队可以持续地向前发展。
提升店铺吸引力：这种新零售模式能够提升店铺的吸引力和竞争力。不仅能够吸引那些喜爱零食的顾客，还能够吸引那些追求健康生活的顾客，扩大了店铺的受众群体，提升了店铺的销售额和利润空间。
