芳香世家模式新零售系统开发

发布日期 :2023-12-16 06:16 编号:12870984 发布IP:119.131.16.196
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广州金诺互联网科技有限公司-热门软件开发  
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  实体店经营,创造新零售新价值,点亮新零售新增长。**的实体店经营,贵在以品牌战略指引门店品牌营销策划创新,以全渠道品牌策划传播点燃用户消费热情,以数字品牌营销策划激活新实体消费价值。更重要的是,充分发挥实体店的“物理特性”,满足用户的“即时消费诉求”,聚合区域商业资源,提供高价值愉悦体验,有此,实体店经营,定能打开新天地!


  芳香世家系统开发找【刘经理】,芳香世家系统定制——详细了解芳香世家系统模式开发详情(费用、工期、模式、制度、功能等等)——(10年经验技术娴熟),芳香世家软件开发,有现成案例可参考,也可按需求开发。


  温馨提示:文章资料收集于互联网,仅作为开发需求者的模式案例参考作用,与平台没有任何关系,如需定制系统请详询,玩家勿扰。


  芳香世家代理制度解析:


  芳香世家共有六个代理级别,分别为白银会员、黄金会员、白金会员、团购买手、大宗采购经理和公司销售经理(又称“CEO”),对应的购买费用(门槛费)分别是0元、2000元、6000元、2万元、6.8万元,以及25万元。除门槛费不同外,每个级别的代理进货价格也都不同。


  不同代理级别对应的拿货价不同,我们以零售价298元的SH青春动能素为例,白银会员的拿货价为238元、黄金会员的拿货价为180元、白金会员的拿货价为150元、团购买手的拿货价为120元、大宗采购经理的拿货价为90元、公司销售经理的拿货价为75元。


  前三个月没有考核业绩,三个月后,2万元的(代理)每个月要补货5000,6.8万的10000,25万的每个月要向公司拿3万的货,不然就会被降级。降级则意味着不能再按照原先加入的级别价格进货。


  达到不同的业绩指标,则会有相应的奖金比例和分红金额。例如,单月业绩5万,团队奖励4-7%,分红2千-3.5千;单月业绩10万,团队奖励7-9%,分红7千-9千……奖金比例高达23.5%,分红可达188万。并且所有返利是可以叠加的,无限代。


  “三本质”,洞察实体店经营价值,放大新零售新增长。1)“满足即时消费”:基于实体位置,满足用户的“即时消费需求”;即时交易,即时满足。2)“经营地域价值”:聚合区域资源,落地终端门店;承担区域职能,融入区域新商业。3)“提供体验服务”:提供即时生活服务,创造高效服务体验;点燃用户消费热情,激活在店交易。



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