提供劳务派遣业务的，须向当地人力资源和社会保障局申请行政许可，符合条件并审核通过后发放《劳务派遣业务许可证》。三年内有效。按照中国法律的有关规定，办理程序如下：
在收到上述申请材料后，发证机关应按下述情形分别处理：
(一)申请材料存在可当场更正的错误，准予申请人当场更正；
(二)申请材料不全或不符合法定形式的，应当当场或在5项工作中将需要补正的全部内容告知申请人。超过期限未通知的，自收到申请材料之日起受理；
(三)申请材料齐全、符合法定形式，或申请人已按规定提交补充申请材料的，受理行政许可申请。
