劳务派遣许可证怎么申办

一、申请劳务派遣企业服务资质证书的申报流程（欢迎来电咨询易经理）

1、电话或在线咨询易经理沟通，提供企业的基本信息:

2、初步评估，通过评估，双方签订合同;

3、企业填写资质申请表，进入办理流程;

4、机构进行评审，评宙通过，网站公示;

5、证书完成公示，企业支付尾款;

6、机构制作资质证书实物;

7、包邮邮寄(证书原件、发票)

劳务派遣是什么？

劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。

会和用工单位（工作单位）签订派遣协议，签订劳务合同，为员工的法定雇主，接着员工会来到用工单位进行工作。

简化管理程序，减少劳动争议，分担风险和责任，降低成本费用，自主灵活用工，规范用工行为。

有资格进行劳务派遣的机构．必须是经政府主管部门审核批准具有法人资质、被特许经营劳务派遣业务的机构。作为劳务派遣机构，介于劳务供需双方中间，一方面要根据用人单位对工人的需求，履行与用人单位签订的劳务派遣协议，向用人单位及时选拔派遣所需的适用工人，并管理好所派遣的工人，确保接受劳务派遣的用人单位相关责、权、利得到有效的保障；另一方面，在对选定的人才实施人才派遣前，要与被派遣人才签订劳动合同确立双方的隶属关系，确保被派遣人才在派出工作期间相关的责、权、利能够得到有效的保障。这就是劳务派遣机构有别于其他企业法人所经营的特殊职能。